
2025-10-30 13:22 |
Если у сотрудника есть ребенок до 14 лет или ребенка-инвалида до 18 лет, закон предоставляет право перейти на сокращенный рабочий день или сокращенную рабочую неделю. Эта мера помогает совмещать работу и заботу о семье без потери прав на отпуск и стаж.
Подробнее читайте на pg12.ru ...





